Formazione per il Lavoro per disoccupati e occupati nel settore
- corso gratuito
- per giovani e adulti disoccupati e occupati
- durata 600 ore
- stage in azienda di 240 ore
VERCELLI
Centro di Formazione Professionale
Corso Randaccio, 14 Vercelli
Realizzare i particolari mediante l'utilizzo di macchine per il taglio e la deformazione di lamiere e profilati
Assemblare mediante saldatura il manufatto richiesto
Interpretare il disegno meccanico
Eseguire le saldature
Eseguire lavorazioni di costruzione e di montaggio
Scegliere le macchine e le attrezzature
Conoscere le norme di sicurezza e i principi di igiene
La pratica si svolgerà nei laboratori attrezzati del CFP
Possibilità di confronto con professionisti del settore
Stage in azienda: 240 ore
Gli allievi occupati potranno usufruire del riconoscimento crediti per le ore di stage se svolgono mansioni coerenti con il percorso formativo
dopo aver superato l'esame finale
per un colloquio di lavoro a partire dalle richieste ricevute dalle aziende del settore
Aziende metalmeccaniche
Aziende di saldocarpenteria
Artigianato
Il personale dello Sportello dei Servizi al Lavoro sarà a tua disposizione per la redazione del curriculum vitae, prepararti al colloquio di lavoro, segnalarti le Aziende che hanno richiesto un profilo come il Tuo. E nel prosieguo della tua carriera professionale notificarti nuove occasioni di aggiornamento professionale.
Sono destinatari degli interventi formativi giovani maggiori di 18 anni e adulti disoccupati e occupati, tra i quali sono ricompresi:
- i titolari di “Buono servizi lavoro” di cui alla D.G.R. 14 marzo 2016, n. 20-3037 e ss.mm.ii;
- i percettori di reddito di cittadinanza che hanno stipulato un Patto per il lavoro ai sensi del D.lgs. 4/2019, art. 4, co.76;
- lavoratori dipendenti di aziende, posti in CIGS ed a rischio di perdita del posto di lavoro per situazioni di crisi comportanti esuberi lavorativi:
o per i quali è stato sottoscritto un accordo di ricollocazione ai sensi dell’art. 24 bis del dl.gs 148/2015, con assegno di ricollocazione (AdR) per CIGS,
o che non possono beneficiare di AdR per CIGS o per i quali non sia stato sottoscritto l’accordo di ricollocazione ai sensi dell’art. 24 bis del d.lgs. 148/2015.